С финансиране чрез бюрата по труда работодателите могат да обучат бъдещ персонал като заявят желаната от тях професионална квалификация, подберат регистрирани безработни лица за включване в обучението и ги наемат на работа след завършването му. Финансирането на обучението се извършва изцяло от Агенцията по заетостта.

От 2019 г. чрез финансиране по Закона за насърчаване на заетостта се стимулират работодателите от частния сектор да организират и проведат обучения на заетия си персонал за придобиване и развитие на техните умения, с което да се подобри пригодността и производителността им на заеманите работни позиции. Обученията, които могат да бъдат избрани, са за придобиване на някоя от компетентностите: „Математическа компетентност и основни знания в областта на природните науки и технологиите”, „Дигитална компетентност”, „Умения за учене”, „Обществени и граждански компетентности”, „Инициативност и предприемачество”. Финансирането на обучението се извършва при равно участие на Агенция по заетостта.

Работодателите, желаещи да ползват преференциите, е необходимо да подадат заявка в бюро по труда, в която посочват и обучаваща институция, която да извърши обучението.

От Бюрото по труда-Сливен